由上海市法学会劳动法研究会、江苏省法学会社会法学研究会、浙江省法学会社会法学研究会联合主办的“劳动关系的管制与自治”首届江浙沪劳动法论坛拟于2014年7月4日在上海举行。本次论坛的主题为“劳务派遣的理论与实务问题”。

《劳动合同法》实施五年后，全国人大常委会的首次修正案直指劳务派遣问题，意在通过严格的管制整顿劳务派遣市场、规范劳务派遣用工。与修正案相配套的《劳务派遣暂行规定》更是千呼万唤始出来，其中诸多条款引发理论界与实务界的争论。在修正案实施一年之计，本论坛希望汇集江浙沪三地的劳动法专家集中探讨劳务派遣的理论与实务问题，促进长三角地区劳动法领域的学术交流和理论研究，并为各地正确理解和适用修正案提供理论支持。

现将论坛征文事项通知如下：

一、 征文选题

论文题目自拟，选题应围绕劳务派遣的理论与实务问题，包括但不限于：

1、劳务派遣与外包的界定

2、劳务派遣中的行政管制

3、劳务派遣中的工伤与社会保险

4、劳务派遣中的退回与解雇

5、劳务派遣中的雇员忠诚义务

二、征文要求

1、征文面向江浙沪三个学会的会员。

2．论文符合本次论坛主题，论点明确，论据充分，文字简洁。

3．论文字数不超过一万字为宜，内容应包括：标题、摘要、关键词、正文、参考文献、注释采用当页脚注连续编码方式。

4．论文提交方式：只需提交论文电子版，邮件主题请注明：论坛征文投稿+姓名+所在单位，请务必在邮件中说明联系方式。邮件地址为: falvzhongxin@126.com 联系人：赵海帆 021-62081671

5．征文截止时间：2014年6月15日。

三、其他事项

论坛将对投稿论文进行筛选、编辑（所有来稿均视为愿意接受编辑）、评奖并制作学术论坛文集。

江浙沪劳动法论坛联合秘书处

2013年3月29日